EFEITO SUBPRIME NA DISTRIBUIÇÃO DE DIVIDENDOS EM PORTUGAL

Auteurs-es

  • Luís António Gomes Almeida Universidade de Aveiro. Departamento Economia, Gestão e Engenharia Industrial
  • Fernando Oliveira Tavares Universidade Portucalense Infante D. Henrique Departamento Economia, Gestão e Informática

DOI :

https://doi.org/10.21714/1984-6975FACES2015V14N4ART2613

Mots-clés :

Politica de dividendos, Euronext Lisboa, Fluxo de Caixa, Passeio aleatório, Mercado de Capitais.

Résumé

A política dos dividendos é um dos temas que tem concebido mais trabalhos teóricos e empíricos na área das finanças empresariais, pois dividendos são considerados uma das decisões financeiras empresariais mais importantes na vida das empresas, estando associados às políticas de investimento e de financiamento, e os seus determinantes não são de escolha unânime. No intuito de dar mais um contributo na resolução desta problemática, testam-se empiricamente o efeito subprime com a inclusão de uma dummy, e outros  determinantes financeiros pela aplicação do método de regressão linear múltipla, às empresas não financeiras cotadas na Euronext Lisbon, no período de 1997 e 2013. Os resultados sugerem a influência do valor de mercado, resultados e rendibilidade,  oportunidades de crescimento e de investimento no montante de dividendos distribuídos pela empresa.

Bibliographies de l'auteur-e

Luís António Gomes Almeida, Universidade de Aveiro. Departamento Economia, Gestão e Engenharia Industrial

Licenciado em finanças pelo Instituto superior de Contabilidade e administração de Aveiro, da Universidade de Aveiro, Mestre em Economia pela Universidade de Aveiro.

Degree in Finance from the School of Accounting and Administration of Aveiro, University of Aveiro, Master in Economics from the University of Aveiro

Fernando Oliveira Tavares, Universidade Portucalense Infante D. Henrique Departamento Economia, Gestão e Informática

Departamento Economia, Gestão e Informática

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Publié-e

05/07/16

Numéro

Vol. 14, No 4 - outubro/dezembro 2015

Rubrique

Artigos

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