FORMAS ORGANIZACIONAIS NO SETOR DE INTERMEDIAÇÃO FINANCEIRA

Autores

  • Dimária elles
  • Eliana da Cruz Yoshida
  • Ricardo presz Palmaka

DOI:

https://doi.org/10.21714/pretexto.v12i1.661

Palavras-chave:

Forma organizacional. Ecologia organizacional. Serviços financeiros.

Resumo

Considerado o primeiro passo numa análise demográfica organizacional, a caracterização da forma organizacional define os limites entre as várias populações e permite compreender a dinâmica competitiva intra e interpopulações. De acordo com a literatura de Ecologia Organizacional, ao observar os tipos de empresas selecionadas numa determinada população organizacional, é possível identificar os critérios de seleção em funcionamento no ambiente competitivo. Em algumas populações de empresas, a própria legislação define os contornos das formas organizacionais, como é o caso das populações de empresas de intermediação financeira, foco deste artigo. Todavia, a legislação não é explícita no que diz respeito às dimensões da forma organizacional. Identificaram-se quatro aspectos da legislação (denominação social; objeto social; capital e patrimônio mínimo; natureza da propriedade e sociedade) correspondentes às seguintes dimensões: identidade, objetivos, recursos, controle e autoridade.

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Publicado

30/03/11

Edição

Vol. 12, No 1 - janeiro/março 2011

Seção

Artigos

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